 |
 |
HOZZÁSZÓLÁSOK
 Amiben segíteni tudok:
- nők védelme a munkajogban,
- munkavállalás és gyermekvállalás,
- munkaviszony létesítésével,
- munkavégzéssel, munkaviszony megszűnésével kapcsolatos tanácsadás,
- munkaviszonnyal kapcsolatban felmerülő társadalombiztosítási ellátások,
- jogsérelem esetén jogorvoslati lehetőségek.
Erdős Hajni
jogász |
|
| Hajni |
2006.08.11. 12:09 [#448] |
Kedves Mária!
Az akkori ellátásokat már kiszámolták valamilyen bér, jövedelem alapján, amit akkor kaptál. Ezt a jövedelmedet fogják alapul venni az új ellátások kiszámításánál. Ez nem biztos, hogy ugyanannyi ellátást jelent, hiszen elképzelhetőnek tartom, hogy az infláció mértékével, vagy valamilyen szorzószámmal emelt összegben kapod. De az alap a korábbi béred lesz.
|
| | Előzmény: [#445 | mária | 2006.08.10. 07:51] |
| szalmani |
2006.08.10. 14:32 [#446] |
Kedves Hajni!
Jelenleg GYED-en vagyok 2 hónapos kisfiammal, az lenne a kérdésem, hogy GYED mellett távmunkát vállalhok-e? Válaszodat előre is köszönöm. Anita |
| |
| mária |
2006.08.10. 07:51 [#445] |
Kedves Hajni!
Nagyon köszönöm a válaszokat. Egy dolog sajnos még nem tiszta, azt írod a 423-as válaszban, hogy ha nem megyek vissza dolgozni, akkor "a korábban folyósított ellátás alapját képező összeget veszik figyelembe a tgyás megállapításánál". Ez mit jelent? Ha két és fél éve szültem és akkor kaptam Tgyas-t, Gyed-et, Gyes-t, akkor ezeket átlagolják, vagy mit jelent az "alap"?
|
| |
| Diego |
2006.08.09. 22:28 [#444] |
Kedves Hajni.
Köszönöm a válaszodat a pszichoterrorizmusra.
Még annyit hogy a bántalmazó totál figyelmen kívül hagyja, hogy senki sem tartozik semilyen kisebbségi körbe, és mégis rasszista velük. Amit ajánlottál szervezetet, ezért nem megfelelő a védelemre. |
| |
| zzsuzsa |
2006.08.09. 13:35 [#443] |
Szia Hajni!
Csak hogy tiszta legyen:
2 gyerekkel és az egyszerűség kedvéért 22 nappal számolva:
- 1 hónap betegszabi
- fél év TÉGYÁS * 2 a két gyerek miatt
- a tizennégy éven aluli gyermek gondozása kapott fizetés nélküli szabadság első évére (gyed vagy gyes első évére) * 2 gyerek miatt
azaz összesen 3 év 1 hónapra évente 22(egyszerűsítve) + 25 + 2 ill 4 nap? Azaz kb fél év?
Válaszodat köszike!
ZSuzsa |
| |
|
|
| Hajni |
2006.08.09. 12:48 [#442] |
Kedves Zsuzsa!
Az alábbi időszakokra jár a szabi részedre:
a) a keresőképtelenséget okozó betegség tartamára (amíg táppénzben részesültél;
b) a szülési szabadság tartamára (a tgyás időtartama);
c) a tizennégy éven aluli gyermek gondozása vagy ápolása miatt kapott fizetés nélküli szabadság első évére (gyed vagy gyes első évére).
A szabadság mértéke a közalkalmazottak esetén a besorolástól (fizetési osztálytól) függ, ehhez jön oktatók esetén az évi 25 munkanap pótszabadság, és a gyermekek után 2-2 munkanap pótszabi a születésük évétől 16 éves korukig. Tehát a szabi mértéke nem az életkortól függ, ezért nem tudok a kérdésedre pontosan válaszolni.
A rendes szabadság mellett igénybe vehető a gyes a gyermek 3 éves koráig.
|
| | Előzmény: [#436 | zzsuzsa | 2006.08.09. 09:37] |
|
|
| Hajni |
2006.08.09. 12:46 [#441] |
Kedves Angi!
A fizetés nélküli szabi első évére kitétel azt jelenti, hogy a szülési szabi lejártát követő idő első évére jár még rendes szabadság, mindegy, hogy milyen anyasági ellátást kap az illető, gyedet, vagy gyest. Tehát ha a szülési szabadság (24 hét) letelt, akkor attól számítva egy évig jár fizetett rendes szabadság, utána nem. Az sajnos téves információ, hogy a gyerek harmadik évéig jár bizonyos mértékű szabadság.
|
| | Előzmény: [#433 | Angi11 | 2006.08.08. 19:53] |
|
|
| Hajni |
2006.08.09. 12:46 [#440] |
Kedves Katika!
Az Ebtv. 39.§ (4) bekezdése szerint ha a szülők a közös háztartásban élő gyermekek után egyidejűleg jogosultak lennének többek között gyedre és gyesre, úgy ellátást választásuk szerint csak egy jogcímen s csak az egyik szülő részére lehet megállapítani. Ez ugyan nem zárja ki a gyes nagyszülő általi igénybevételt, de a családok támogatásáról szóló törvény 20/A § (1) bekezdése szerint a nagyszülő akkor jogosult a gyesre, ha a gyermek az első évét betöltötte, valamint a szülő esetében is fennállnak a jogosultsági feltételek (vagyis részére is lehetne folyósítani a gyest). Csakhogy a szülő részére nem lehet a gyed folyósítása alatt gyest is utalni, ezért ez a lehetőség sajnos elúszott.
Ikrek esetén a gyed összegét ugyanúgy számolják, mint egy gyermek esetén. Különbség csak a gyesnél van, mert ikergyermekek esetén ikergyes jár (öregségi nyugdíjminimum 200%-a), ami a normál gyes duplája.
|
| | Előzmény: [#432 | Katika | 2006.08.08. 18:51] |
|
|
| Hajni |
2006.08.09. 12:45 [#439] |
Kedves Rita!
Ez az elméleti lehetőség fennáll, hiszen a vonatkozó jogszabályból levezethető a munkáltató ezen kötelezettsége. Azért nem célszerű ezzel visszaélésszerűen élni, mert abból később nagyobb hátrány származhat, vagyis a kötelező alkalmazás után könnyen az utcán találhatja magát a kismama. Én mindig azt szoktam javasolni, hogy ezen jogosultságra vonatkozó információ birtokában a munkáltatóval közösen meg kellene egyezni egy mindenkinek megfelelő megoldásban.
|
| | Előzmény: [#431 | rita01 | 2006.08.08. 16:59] |
|
|
|
|
SZOC&POL 
